¡Pasó en ACRIP Atlántico!

CONMEMORACIÓN DÍA DEL EJECUTIVO DE GESTIÓN HUMANA (febrero 2013)

Éxito rotundo. Esas dos palabras fueron las que más se escucharon después del 22 de febrero, cuando ACRIP Atlántico ofreció a todos los jefes, directores y gerentes de gestión humana de las empresas del Atlántico, un almuerzo en Conmemoración al Día de Gestión Humana, que se celebra en el país, los días 31 de enero desde 1989.

En una jornada llena de conocimiento, risas, premios y rifas, los 150 asistentes que atendieron al llamado en el Centro de Convenciones de Combarranquilla Sede Country, disfrutaron de una tarde con la sobriedad de los eventos organizados por ACRIP. El Dr. Alberto Merlano, Experto en Concertación Laboral, ex  Vicepresidente Administrativo de ECOPETROL, Ex Presidente la Empresa de Acueductos de Bogotá y el Dr. Gabriel Mesa, quien fue representante durante 10 años de Colombia ante la Organización del Trabajo, fueron los encargados de impartir sus conocimientos sobre los Retos de la Gestión Humana, y los Estándares Laborales de la OIT, respectivamente.

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AÑO 2012
CONFERENCIA: GESTIÓN DEL CAMBIO: CÓMO RESPONDEN LAS PERSONAS Y LAS DINÁMICAS EMPRESARIALES (Octubre 2012)

Más de 150 personas de distintas partes del país asistieron a este evento de clausura del Segundo Circuito de Formación Talento Humano de Clase Mundial. Barranquilla, que había sido sede de apertura, recibió con gran agrado la noticia de cerrar por lo alto, y el equipo de trabajo de ACRIP Atlántico de inmediato se puso a trabajar.

Con la participación de facilitadores internacionales como el Dr. Jim Kirkpatrick (Estados Unidos) y  el Dr. Sigmar Malvezzi (Brasil), con una organización que recibió muchas felicitaciones, los asistentes aplaudieron la calidad de las presentaciones que hablaban de nuevos paradigmas para la administración de personal.

A manera de introducción, el Dr. Germán París, Presidente de P&B Consultores, habló del conocimiento, el aprendizaje y la estrategia, y la manera como éstos se entrelazan para apuntar a la productividad de la empresa, y una buena estructuración de la estrategia organizacional. Al mismo tiempo esbozó los 5 elementos que utilizó Leonardo Da Vinci: Sentido de curiosidad, Observar, Documentar, Inferir, Crear, y explicó su utilidad para la implementación de la capacitación en las empresas. 

CONFERENCIA: CÓMO LEER EL ENTORNO PARA INNOVAR Y TRANSFORMAR LA EMPRESA (Octubre 2012)

Dos días y más de 12 horas de capacitación con el Dr. Carlos Hernán González fueron necesarios para este evento organizado por ACRIP Atlántico, con el apoyo de ACRIP Nacional en alianza con el SENA, al que asistieron 25 responsables de gestión humana, para recibir herramientas y aprender técnicas para saber el entorno laboral y competitivo para comenzar a innovar y así lograr la transformación de la organización. 

TERTULIA: NUEVA MODALIDAD DE PAGO INCAPACIDADES ANTE LAS EPS (Octubre 2012) 

Esperanza Díaz Arroyo, capacitadora regional de Coomeva EPS y el abogado especialista en Derecho Laboral, Armando Rojas Chávez, brindaron a los asistentes una magistral explicación de los trámites que realizan las empresas al momento de reportar y pagar las incapacidades de sus trabajadores, quienes tuvieron bastante participación, abordando a los conferencistas con preguntas que permitieran dejar lo más claro posible, el tema tratado.

Esta tertulia se llevó a cabo en las instalaciones de ACRIP Atlántico, gracias a la cooperación del Comité de Gestión humana, conformado por AMCHAM, ANDI y ACRIP.

TERTULIA: CONTRATACIÓN EN MATERIA LABORAL (Septiembre 2012)

La abogada laboralista Magaly Andrea Vieda Osorio, fue facilitadora por segunda ocasión consecutiva de la tertulia de actualización laboral que mensualmente realiza el Comité de Gestión Humana. 

En este evento llevado a cabo el día 12 de Septiembre en la sala de juntas de la ANDI, la jurista tuvo un espacio de dos horas para despejar las dudas de los 32 asistentes sobre lo que concierne a la contratación.

XIII SIMPOSIO INTERNACIONAL DE GESTIÓN HUMANA
EN CARTAGENA DE INDIAS (Septiembre 2012)

Con gran éxito se desarrolló en Cartagena el XIII Simposio Internacional de Gestión Humana que tuvo como eje temático Innovación, sostenibilidad y resultados medibles. Más de 100 personas se dieron cita en el 'Paraíso del Caribe' para llenarse de conocimientos escuchando  a 13 conferencistas que abordaron los puntos desde distintas perspectivas.

A la capital de Bolívar llegaron funcionarios de la Federación Nacional de Gestión Humana y de las distintas ATA's del País los días 16, 17 y 18 que duró el evento.

CULTURA DEL BUEN TRATO (Septiembre 2012)

Por segunda vez, y a petición de los trabajadores de empresas afiliadas y simpatizantes de ACRIP Atlántico, se realizó la Charla Cultura del Buen Trato el pasado 21 de Septiembre, que estuvo a cargo del psicólogo especialista en Psicología Clínica de la Universidad del Norte, Leonardo Romero, en el salón de capacitación de nuestra asociación.

Es tanta la acogida que ha tenido esta charla, que varias empresas han decidido implementar el seminario, bajo el mismo título, para capacitar a sus colaboradores y tener conocimiento a profundidad para poder crear un clima orientado a la serenidad, amor y firmeza, como pilares del buen trato. 

CONFERENCIA: NUEVAS COMPETENCIAS MUNDIALES APLICADAS A GESTIÓN HUMANA ANTE LA SOCIEDAD CAMBIANTE (Agosto 2012)

Alain Chanlat, conferencista invitado. 

Alain Chanlat, humanista y consultor internacional canadiense, fue el encargado de impartir la tercera acción formativa llevada a cabo en Barranquilla, en el marco del Segundo Circuito de Formación "Talento Humano de Clase Mundial" que ha pasado por varias ciudades del País. 

El gran salón del Hotel Country Internacional fue el escenario escogido por el equipo de trabajo de ACRIP Atlántico, para desarrollar esta jornada de capacitación realizada el pasado Jueves 23 de Agosto desde las 8 de la mañana hasta las 4 de la tarde.

TERTULIA: NOVEDADES LEGISLATIVAS SOBRE EL ACOSO LABORAL (Agosto 2012)

         39 personas se beneficiaron de esta tertulia. Foto: Deibis Saldarriaga

 La Legislación de nuestro País está en constante actualización, en procura de brindar herramientas para mantener un orden en las actividades cotidianas, y en materia laboral no es la excepción. Por ello, el Comité de Gestión Humana, siempre pensando en generar valor agregado a las empresas de la ciudad y el departamento, realizó el pasado 16 de Agosto, la acostumbrada tertulia, en la que se habló de las NOVEDADES LEGISLATIVAS SOBRE EL ACOSO LABORAL, que estuvo a cargo de la abogada especialista en derecho laboral, Magaly Vieda Osorio.

Muy atentos estuvieron los asistentes a la tertulia. Foto: Deibis Saldarriaga.

La tertulia tuvo una masiva asistencia y adecuada aceptación por parte de los gestores del talento humano, quienes felicitaron a miembros de AMCHAM, ANDI y ACRIP por seguir brindando estos espacios para actualizar sus conocimientos.

TERTULIA: TRIBUNAL DE ARBITRAMIENTO (solución al conflicto colectivo) Julio 2012

Como es costumbre, esta tertulia que realiza el Comité de gestión 

Humana, actualizó a los asistentes en legislación laboral.

 Foto: Ana María Rojas.

   Uno de los puntos críticos en la gestión del talento humano, tiene que ver con la legislación laboral, más aun con lo que respecta a la libre  asociación y derecho a huelga. Con la tertulia realizada por el Comité de gestión Humana, que conforma ACRIP Atlántico, ANDI y AMCHAM, a inicios del mes de Junio,  se cerró el ciclo de las etapas de la solución al conflicto colectivo en las organizaciones, cuando los trabajadores deciden fundar sindicatos. En esta ocasión, el Dr. Armando Rojas explicó una de las vías de solución, como lo es el tribunal de arbitramiento, en una tertulia que se extendió por dos horas, en la sala de juntas de la ANDI.

  

CONFERENCIA: GENERACIÓN DE VALOR (Julio 2012)

  Generación de Valor, fue la segunda acción de formación realizada

 en Barranquilla, gracias al convenio entre el SENA y ACRIP Nacional.

 Foto: Deibis Saldarriaga

El Miércoles 18 de Junio, más de 60 personas asistieron a la conferencia, realizada en el Hotel Country Internacional y que estuvo a cargo del Dr. Marino Valencia, quien habló de las distintas perspectivas del Balanced Score Card, de la importancia de la medición, la clasificación de los indicadores y la contribución de los mismos al logro de resultados, entre otros temas, en una jornada que tuvo una duración de 7 horas, en el marco del convenio firmado entre La Federación Nacional de Gestión Humana y el Servicio  Nacional de Aprendizaje, SENA. El evento contó con la organización de ACRIP Atlántico y sirvió para seguir actualizando los conocimientos de los responsables de áreas de gestión humana de las empresas de la Región Caribe.

“LA SOLUCIÓN A NUESTROS PROBLEMAS, ESTÁ EN NOSOTROS” (Julio 2012)

 Esta charla, que cerró los eventos del mes de Julio, contó con una activa

  participación de los asistentes, quienes sugirieron que se haga 

un taller de Cultiura de Buen trato. Foto: Deibis Saldarriaga.

     Esa fue la propuesta que hizo el psicólogo Leonardo Romero en la charla sobre la Cultura del buen trato, realizada el pasado jueves 26 de Junio, en la que además señaló que “cuando alguien se acerca a pedirnos algo de manera agresiva, no está más que pasándonos la invitación para desequilibrarnos, y que está en nosotros, aceptarla o no”.  Esperar más de lo normal en alguien o la manera como hablamos al otro, son situaciones que provocan o convocan a una reacción, favorable o desfavorable, puesto que nuestra conducta siempre está en función de la del otro, y viceversa. Finalmente, los asistentes, en medio de talleres prácticos, salieron convencidos de actuar con serenidad, firmeza y amor en los distintos escenarios en que se     desenvuelven, y que se debe trabajar más en las expectativas que tengo yo, sobre el otro, para no llenarme por ejemplo, de ira.